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Senior UI Developer

¡Hola!

Antes de nada, antes de presentarnos incluso, queremos darte las gracias. Gracias porque si estás aquí es porque tienes curiosidad o, mejor aún, interés en el puesto. En cualquier caso, estás dedicando parte de tu tiempo a conocernos un poco mejor y eso ya es digno de agradecimiento.

Como es costumbre en nuestras ofertas, ponerle nombre al puesto no es algo inmediato. Debería bastar con "front-end developer" pero sabemos por experiencia que no es así. En esta ocasión quizás buscamos algo así como "UI developer" o "maquetador/a". Es decir, un perfil front-end pero con especial foco y pasión por llevar un diseño a la interfaz que usará la gente a la que van destinadas nuestras webs y productos digitales.

Si hacemos una distinción entre maquetación y lógica, dentro del front-end, estaríamos buscando a quienes tienen experiencia y pasión por lo primero. Lo segundo es igualmente importante pero no es lo que necesitamos ahora.

Sabemos la reputación que tiene la maquetación dentro del mundo de la programación. Sabemos que incluso hay gente que se atreve a defender que no es programar. El tema es que nos da igual. Para nosotros es fundamental, una pieza clave en nuestro proceso que supone que todo el trabajo de todo el equipo llegue igual o mejor que como se concibió a las personas que finalmente utilizarán el fruto de nuestro trabajo.

Si entiendes este rol como un eslabón clave de la cadena, con inquietud por el diseño y pasión por la programación, con interés por cómo se han pensado las cosas y cómo es la mejor manera de construirlas, sigue leyendo que te queremos conocer.

Somos

Soluble es un estudio pequeño que no sabe que es pequeño. Cuando decimos que somos poco más de 10 la gente suele preguntar "¿En serio? ¿Sólo?".

Trabajarás de lleno en el equipo de desarrollo con contacto directo con el equipo de diseño de producto. El equipo de tecnología lo coordina Pablo, nuestro frontend tech lead, quien se encarga de estructurar los proyectos y que todo el mundo escriba código a gusto. Muy cerca está Laurent, cofundador y CTO de Soluble, responsable de las buenas prácticas y de una capa de magia a todo lo que sale del estudio. Javi y Eli están creciendo con nosotros a pasos agigantados, dándole forma a un equipo de tecnología que nos está quedando majísimo.

En el lado de diseño trabajarás con Maria (así sin tilde) y Ona principalmente, que entienden bien cuál es la mejor manera de que la delicadeza y mimo por el detalle que ponemos a los proyectos llegue a quienes tienen que programarlo. Es probable que trabajes también con Anna, Marta, Laura o Ritxi, que completan el equipo de diseño aunque con el foco más puesto en gráfico y marca.

Contando todo lo que hacemos de forma ordenada y clara está Ana, recién llegada junto a María, que está trabajando en el equipo de estrategia. Sora hace que todo en el día a día funcione e Ismael es nuestro CEO y traza la ruta de este bonito viaje.

Ojalá podamos presentarte a ti también en la próxima oferta que publiquemos (que no tardará en llegar).

Hacemos

Podríamos decir que lo que hacemos es que la gente sienta un apego especial a las marcas con las que trabajamos. Para ello nos servimos de cada oportunidad que se nos presenta (puntos de contacto) diseñando y construyendo esas interacciones entre marcas y personas.

Estamos especializados en lo que llamamos marcas digitales, siempre vinculados al mundo del emprendimiento y la innovación, con un fuerte componente tecnológico. Esto no habla tanto del tamaño o sector de nuestros clientes sino de su mentalidad y forma de hacer las cosas.

De hecho, trabajamos tanto para startups que están arrancando con una idea y un modelo de negocio recién validados, como para grandes compañías que se atreven a hacer las cosas de otra manera o que montan iniciativas de innovación abierta (como Telefónica, Renfe o Red Eléctrica). Entre los dos extremos, están grandes empresas como NaeOntruckAplazame o Auro.

Entendemos la tecnología como una parte natural del estudio y de lo que hacemos. La usamos tanto para activar esos puntos de contacto, como webs o complejos productos digitales y apps, como para dar respuesta a necesidades propias.

Y aquí entras tú.

Necesitamos

Buscamos a alguien con pasión por la maquetación, alguien que sea capaz de entender un diseño y materializarlo sin despeinarse, que entienda por qué un diseño es como es, que no se quede en los "Lorem Ipsums" y sea capaz de prever todos los side effects que no tienen por qué estar presentes en un mockup. Alguien cuya máxima sea hacerle la vida lo más fácil posible al usuario y transmitir una marca mediante código de la forma más coherente y sencilla posible. Alguien que tenga un "sí" como respuesta por defecto.

Vas a encajar genial si:

  1. Te consideran una persona humilde y noble, capaz de escuchar y adaptarse sin dejar de valorar sus puntos fuertes, feliz de poder trabajar en equipo y sumar a un objetivo colectivo.

  2. Eres una persona auténtica, honesta y sin dobleces, que va de frente con transparencia y tacto sin confundir sinceridad con falta de empatía. Buena gente, vaya.

  3. Eres consciente de que creces cuando compartes y disfrutas tu generosidad viendo cómo los demás evolucionan contigo cerca.

  4. Tiendes a ver el vaso medio lleno y tienes un "sí" en mente mientras trabajas, optimismo y positividad que se aprecian durante todo el proceso y en el resultado final.

  5. Te mueve una inquietud intelectual que va más allá de tu especialidad y vuelcas en cada proyecto. Bebes de distintas fuentes y referencias para enriquecer tu trabajo.

  6. Con los años has conseguido domar el perfeccionismo y ahora se puede decir que eres alguien muy exigente pero que no pierde de vista el contexto.

  7. Eres una persona resolutiva que ejecuta sin quedarse a medias, concluyendo lo que empieza de forma contundente y argumentada.

  8. Y esto es fundamental: te interesas por lo que hay detrás de un diseño y te sientes parte responsable de su ejecución y puesta a punto en pantalla.

Entre tus tareas estarán:

Justo ahora estamos creciendo en el equipo de desarrollo, y estamos desarrollando herramientas internas para separar completamente lo que es lógica de maquetación, desarrollando Design Systems con toda una serie de componentes documentados para que luego puedan ser usados allá donde se necesiten, ya sea una web, app o producto digital.

Al principio

Te empaparás de las herramientas que usamos para desarrollar los diferentes Design Systems. A día de hoy tenemos un repositorio con componentes base que se modifica mediante Design Tokens para cada marca.

Conocerás cómo funciona tanto a nivel de diseño como a nivel de desarrollo.

Empezarás a participar en los proyectos en curso programando.

En el día a día

  • Serás la persona que le dé el toque final a lo que salga, programando directamente, revisando PRs y mentorizando al equipo.

  • Serás la persona responsable de mantener nuestro Design System base.

  • Homogeneizarás y organizarás todos los componentes que lleguen de diseño.

  • Participarás en el desarrollo de esos componentes, tanto directamente como formando a otros desarrolladores.

  • Entrarás en fases de diseño UX/UI para dar tu visión sobre por dónde ir a nivel tecnológico en función del contexto del proyecto.

  • Te preocuparás de conseguir el mayor ranking de Lighthouse, siempre en función del contexto.

  • Si te llama y te apetece, podrás elaborar contenido para contribuir a la comunidad.

De fondo

Tendrás la mente puesta en optimizar y automatizar los flujos que tenemos, no solo cuando un proyecto está en fase de desarrollo, sino viendo también qué se puede cambiar en la fase de diseño. Nuestro objetivo es conseguir un flujo lo más automatizado posible desde que se pintan mockups en Figma hasta que aparecen en la web (para poder dedicar tiempo a la magia).

Pedimos

Con el objetivo de optimizar nuestro tiempo y el tuyo, resumimos aquí de forma clara y explícita qué es lo mínimo que necesitamos para poder considerar tu candidatura. Estos puntos son imprescindibles:

  • Conocer Soluble y querer trabajar aquí. Quererlo de verdad.

  • Soltura y claridad con el DOM.

  • Dominio de CSS y SASS.

  • Capacidad para entender un diseño: grid general, distancias importantes en las relaciones entre objetos, prever cómo crece un texto en relación a los otros elementos, o qué pasa si de repente en ese componente no hay descripción.

  • Que hayas participado en la creación de Design System desde la parte tecnológica, y que te hayas pegado ya con herramientas tipo Storybook.

  • Haber trabajado durante al menos 5 años muy de cerca con diseñadores, anticiparte a lo que buscan en los diseños.

  • Alto estándar de calidad y exigencia con los acabados y los detalles.

  • Experiencia y ganas para mentorizar a otras/os compañeras/os (resolver dudas, compartir buenas prácticas, ayudar a crecer como developer...).

  • Experiencia trabajando en remoto de forma eficaz.

Molaría

Este es el apartado de fliparse. Del "por pedir que no quede". Nada de esto cerrará la puerta a tu candidatura pero sí que nos ayudará a ordenar las candidaturas mejor y a poder hacer una oferta concreta cuando llegues al final del proceso.

  • Que seas capaz de instruir a los diseñadores en cómo preparar los diseños para optimizar el desarrollo.

  • Que tengas siempre en mente la eficiencia dentro de cada contexto.

  • Que no te dejes llevar por las modas. Que defiendas o critiques el último framework habiéndote peleado con él.

  • Que hayas trabajado con algún framework JS como React.

  • Que entiendas y trabajes con soltura con herramientas de procesamiento frontend tipo Webpack.

  • Que no te dé miedo la API de Figma.

Ofrecemos

No todo va a ser pedir. De hecho esta es la parte más relevante de la oferta. Queremos que Soluble sea ese sitio donde puedes ser feliz trabajando y la empresa que contribuye a que tengas una vida plena dejando espacio para todo lo que importa de verdad. Ponemos sobre la mesa:

  • Crecimiento personal y profesional: facilitamos la asistencia a eventos y congresos y promovemos la formación continua con cursos, libros o lo que consideres oportuno.

  • Proyección dentro del estudio. Apostamos por nuestra gente y tenemos ambición, por lo que si quieres podrás escalar profesionalmente con Soluble.

  • Flexibilidad. Tratamos de poner las cosas fáciles, especialmente cuando es bidireccional.

  • Responsabilidad y autonomía. Queremos aprender contigo. La responsabilidad de tus tareas y objetivos será sólo tuya.

  • Entorno de trabajo de calidad: queremos cuidar el lugar de trabajo de nuestra gente aun cuando esté en sus casas. El remoto nos ha venido de golpe y estamos aprendiendo a hacerlo bien.

  • Sitio físico top disponible para cuando pase todo esto (opcional): bien situado, en pleno centro de Barcelona, luz natural, terraza, futbolín, muchas pizarras, café, refrescos y fruta. Próximamente abriremos nuevas localizaciones.

  • La oportunidad de participar en proyectos con un alto impacto en nuestra sociedad.

  • Derecho a disfrutar de nuestra querida y ya famosa "Solubleta", una Volkswagen California Beach camperizada (y con wifi) para poder trabajar y dormir donde quieras.

Cuánto

  • Entre 40.000€ y 50.000€ brutos anuales, según experiencia y capacidades.

  • Beneficios fiscales en restaurantes, transporte, seguros, formación y guarderías.

Cuándo

  • Incorporación en mayo de 2021.

  • 40 horas semanales con horario diario flexible.

  • Jornada intensiva todos los viernes del año y todos los días de julio y agosto.

  • 23 días de vacaciones.

Dónde

  • Donde quieras con una diferencia horaria máxima de 1 o 2 horas con Barcelona.

  • Nos gusta juntarnos de vez en cuando, cuando se pueda.

  • Tenemos equipo en Madrid y Barcelona principalmente, por lo que habrá cierta preferencia por estas ciudades o lugares con buena conexión.

Cómo

  • Con todas las facilidades a nuestro alcance.

  • Con reuniones periódicas para valorar la relación.

  • Construyendo equipo fuera del trabajo con iniciativas opcionales.

  • Con cercanía, buena fe y transparencia.

  • Con un welcome pack muy fino y un onboarding con mucho cariño.

Nota importante: Estos datos los ponemos como ejercicio de transparencia y se corresponden con la idea que tenemos en mente a día de hoy, pero no nos gustaría que fueran algo que determinara el decidir si presentas tu candidatura o no. Seguro que podemos hablar de todo.

El proceso

Como seguramente intuyes a estas alturas, incorporar a alguien al equipo es algo a lo que dedicamos tiempo y cariño. La forma en la que está redactada esta oferta no es casual, como tampoco lo es el proceso que seguimos para seleccionar a la persona que finalmente se unirá a Soluble.

  1. Formulario. Tras leerte la oferta entera, que ya tiene mérito, se te propondrá rellenar un formulario con preguntas básicas y clave para ver si podemos entendernos.

  2. Llamada. Nos encantaría sentarnos con cualquiera que se tome esa molestia, pero nos es materialmente imposible. Con las candidaturas que más nos llamen la atención, tendremos una llamada breve para validar que existe una alineación que debemos explorar.

  3. Entrevistas. Si todo va bien, tendrás varias videollamadas con diferentes integrantes del equipo donde conozcamos en detalle tanto tu faceta profesional como la personal.

  4. Equipo. Si has llegado hasta aquí, es fundamental que te conozca el equipo con el que vas a trabajar. Que haya feeling es básico para seguir construyendo la empresa que queremos.

  5. Propuesta. Si todo ha ido bien por ambas partes, se te presentará una propuesta concreta en base a tu perfil y los requisitos de la oferta. Acordaremos una fecha de incorporación y a sumar fuerzas.

Fechas aproximadas

Para intentar reducir la incertidumbre al mínimo y para que puedas relajarte y no estar esperando indefinidamente, estas son, a priori, las fechas que barajamos para cada fase del proceso.

  • Recepción de candidaturas. Recibiremos candidaturas hasta poco antes de cerrar el proceso, aunque estaremos especialmente atentos hasta el 9 de abril.

  • Primeras comunicaciones. Nos comprometemos a ponernos en contacto con todo el mundo lo antes posible. Calculamos que será a mediados de abril, tanto si la respuesta es que continúa en el proceso como si no.

  • Resto del proceso. Intentaremos cuadrar fechas de llamadas y entrevistas para completar el proceso durante el mes de abril.

  • Propuesta e incorporación. Dependerá de cómo haya fluido el proceso y de los tiempos de preaviso en tu actual empresa, pero la idea es que la incorporación sea efectiva a principios de mayo.

Importante

En Soluble tenemos un compromiso con la igualdad de oportunidades y trato. Hacemos un ejercicio de autoconocimiento constante y nos esforzamos en crear un ambiente de trabajo inclusivo, sano y seguro para cualquier persona.

Nos fijaremos en tus habilidades para contribuir a los proyectos de Soluble, y en tus ganas de aprender, compartir y avanzar. No nos fijaremos en ningún otro aspecto como tu género, sexo, situación familiar, orientación, procedencia, color, cultura, edad, origen social, religión o cualquier otra característica.

Te animamos a presentarte, seas quien seas. Si quieres incluir tu foto o cualquier característica personal en tu candidatura, está bien. Si prefieres no hacerlo, por el motivo que sea, está bien también. Queremos conocerte por tus habilidades y ganas.

¿Hablamos?

Si crees que eres la persona capaz de marcar un antes y un después en el equipo de desarrollo, en el de diseño y en el propio estudio, nos encantará conocerte.

La oferta está detallada para que aprovechemos el tiempo lo mejor posible, por tanto, si no cumples los requisitos o no te interesa esta oferta en concreto pero quieres saludar, esperamos tu mensaje por cualquier otro canal :)